المرأة العاملة والحوادث أثناء العمل

قد يتعرض العمال من كلا الجنسين إلى اصابات عمل مختلفة كالحروق والجروح والكسور والصدمات الكهربائية والأمراض السارية وذلك للأسباب التالية:
1- نقص التهوية وضعف الإضاءة: مما يسبب التعب وضعف الانتباه.
2- شروط العمل: تؤدي شروط العمل السيئة كالازدحام والفوضى والضجيج وفقدان وسائل الحماية وإهمال اجراءات السلامة المهنية واستخدام الأجهزة غير المناسبة إلى اصابات عمل مختلفة وحوادث مؤسفة.
3- ملابس العمل: إن الملابس غير المناسبة للمرأة العاملة كالملابس الفضفاضة أو الألبسة ذات الأكمام الواسعة وأغطية الرأس وكذلك الملابس المصنوعة من النايلون والأحذية الكبيرة أو الضيقة كل ذلك يؤدي بالعاملة إلى اصابات عمل مختلفة.
4- عوامل شخصية: يؤدي نقص التدريب والخبرة والتوتر النفسي والتعب والاضطرابات النفسية والإدمان والإهمال والإفراط في الثقة وقلة الانتباه وعدم الدقة إلى اصابات عمل مختلفة.
5- عوامل فردية: (العمر) تكثر الحوادث لدى العمال الشباب كما تكثر لدى كبار السن المصابين بالهزال وبعض الأمراض وضعف اللياقة الجسمية ما يتطلب دوماً اهتمام الفرد بصحته ولياقته.
ماذا نفعل عند وقوع الحادث؟
عند وقوع الحادث أثناء العمل يجب المحافظة على الهدوء وطلب المساعدة فورا وأن لا نصاب بالذعر. أما ما يجب على الأم معرفته عن الحوادث في محيط الأسرة والمجتمع فهو كما يلي:
على الأم وعلى وجه الخصوص العاملة أخذ الحيطة والحذر ورفع كل ما من شأنه أن يسبب الحوادث وخاصة للأطفال في المنزل نتيجة بعدها عنهم بسبب ظروف عملها وذلك باتباع ما يأتي:
- حفظ الأدوية بعيدا عن أيدي الصغار والتخلص من الأدوية المستعملة.
- عدم وضع المنظفات المنزلية ومواد رش المبيدات والمواد البترولية في زجاجات المرطبات حتى لا يقع المحذور.
- حفظ السجائر والولاعات والكبريت بعيدا عن متناول أيدي الأطفال.
- إغلاق أسطوانة الغاز بعد الاستعمال وأثناء غياب الأم عن المنزل وإبعاد الأطفال عن مواقد الغاز وكذلك المدفأة والحمام وعدم استعمالها في غياب الوالدين.
- حماية السطوح والشرفات وإغلاق النوافذ.
- عدم السماح للأطفال باللعب بالأشياء الحادة كالسكاكين والزجاج وأكياس البلاستيك واللعب في الشوارع.
- وعلى الأم العاملة تجهيز صيدلية منزلية تحوي أربطة وضمادات ومطهرات ومنعشات وتتدرب الأم على الاسعافات الأولية.
- عدم ترك الأطفال دون مراقبة في المسبح أو الحمام.
مع تطبيق ما تقدم تتمكن الأم العاملة وغير العاملة من إبعاد الحوادث عن أطفالها أو تخفيف نتائج تلك الحوادث على أبنائها.
*حنان عبد الرزاق
‏01‏/12‏/2014