أضواء على قرارات المؤتمر وتوجيهاته
2/2
العمل على تعزيز وتدعيم مسيرة العمال العرب واتحاد النقابات العالمي النضالية
العمل على إقامة مجمع تعليمي عمالي بمختلف مراحل التعليم
تشميل كافة العاملين بالدولة بالرعاية الصحية
شكل المؤتمر العام السادس والعشرون للاتحاد العام لنقابات العمال الذي انعقد مطلع العام الجاري محطة بارزة في مسيرة النضال الذي تخوضه طبقتنا العاملة وحركتها النقابية فيها توقف أعضاء المؤتمر أمام حقبة مضت من عمل وكفاح الاتحاد العام بإيجابياتها ومعيقاتها فعملوا عبر نقاشات بناءة إلى تعميق الأولى وتجاوز الأخيرة.
وقد توج هذا النقاش بقرارات شاملة من شأن العمل لتطبيقها وترجمتها ان يدعم مسيرة النضال النقابي السوري المعروفة.
ومن تتبع مداولات المؤتمر وما خرج به من قرارات وتوجهات يدرك هذه الحقيقة ويعلم علم اليقين ان عمال سورية الموحدين بقيادة الاتحاد العام لنقابات العمال كانوا وسيبقون على مستوى التحدي والطموح تحدي الحاضر المحفوف بمخاطر جسام وطموح بناء المستقبل المنشود لسورية سورية التحديث والتطوير جنبا إلى جنب مع جيشنا الباسل في حربه على الإرهاب ومع السيد الرئيس بشار الأسد في قيادة سورية نحو النصر على أشرس حرب امبريالية – صهيونية رجعية.
وكنا في الاشتراكي قد تناولنا بعض هذه القرارات ونواصل اليوم تعريف المهتم ببعض مما اتخذه المؤتمر من قرارات.
العلاقات العربية والدولية
ففي مجال العلاقات العربية والدولية أكد المؤتمر على تعزيز وحدة العمال العرب بقيادة الاتحاد الدولي لنقابات العمال العرب وتوطيد مسيرة اتحاد النقابات العالمي النضالية واقامة أوسع علاقات التعاون والكفاح المشترك مع الحركة النقابية في مختلف أنحاء العالم.
وهذا نص قرار المؤتمر:
المؤتمر السادس والعشرون للاتحاد العام لنقابات العمال في الجمهورية العربية السورية المنعقد بدمشق في الفترة مابين 18ــ20/1/2015 .
وبعد مناقشة المسائل المتعلقة بعمل الاتحاد العام في مجال العلاقات العربية والدولية في المرحلة المقبلة .
يؤكد على :
دأبت الحركة النقابية السورية منذ تأسيس اتحادها العام في العام 1938 على إقامة أفضل العلاقات مع جميع المنظمات النقابية العربية والأجنبية على قاعدة الاحترام المتبادل والثقة والتعاون والنضال المشترك من أجل التحرر والاستقلال والعدالة والمساواة، وأدت واجبها الوطني والقومي في محاربة الاستعمار الأجنبي،وفي تعزيز الاستقلال الوطني وحماية مكتسبات الشعب العربي في جميع أقطاره ،وتجلى هذا الدور الوطني والقومي في معارك الاستقلال التي خاضتها شعوب الأقطار العربية التي كانت رازحة تحت نير الاستعمار في سورية ولبنان ومصر و الجزائر والمغرب والسودان والجزيرة العربية. وقدمت الحركة النقابية السورية قوافل من الشهداء الميامين في سبيل هذه الأهداف النبيلة والمقدسة ، ويتجلى دورها اليوم بشكل واضح وجليّ في المعركة المقدسة التي يخوضها الشعب السوري وجيشه الباسل ضد العصابات الإرهابية المسلحة المدعومة من قوى الاستعمار والهيمنة الامبريالية والكيان العنصري الصهيوني، وتقف اليوم رديفاً أساسياً وداعماً قوياً للقوات المسلحة السورية الباسلة في التصدي للعصابات الإجرامية ومطاردتها على جميع الأراضي السورية.
إن الدور الوطني والقومي لعمال ونقابيي سورية لا يمكن أن ينفصل بحال من الأحوال عن التاريخ النضالي المجيد والتقاليد الثورية العريقة للشعب السوري بكل مكوناته ، ويتعزز هذا الدور بشكل مضطرد في ظل القيادة التاريخية للسيد الرئيس بشار الأسد الذي يعتبر رمزاً ساطعاً للإباء والشموخ والكرامة.
وفي مطلع الدورة النقابية السادسة والعشرين يؤكد التنظيم النقابي السوري عزم الحركة النقابية السورية على مواصلة النضال والعمل وفق الاتجاهات التالية:
أولاً- على الصعيد القومي:
1- مواصلة دعم المنظمة النقابية القومية الأم " الاتحاد الدولي لنقابات العمال العرب" وتقديم جميع أشكال المساندة المادية والمعنوية لها من أجل أن تؤدي واجبها القومي كاملاً في خدمة ووحدة أهداف ومصالح الطبقة العاملة العربية في جميع أقطارها.
2-مواصلة المشاركة في جميع الأنشطة والفعاليات النقابية القومية التي تدعو لها الأمانة العامة للاتحاد الدولي لنقابات العمال العرب والمنظمات القطرية الشقيقة، بما في ذلك المؤتمرات العامة والمجالس المركزية والاجتماعات النوعية والمهنية المتخصصة واللجان الدستورية المنبثقة عن الاتحاد الدولي لنقابات العمال العرب.
3-مواصلة التعاون مع منظمة العمل العربية والمشاركة في أنشطتها وفعالياتها المختلفة والعمل على الاستفادة القصوى من برامج التعاون الفني معها في مجالات إعداد وتأهيل الكوادر النقابية والصحة والسلامة المهنية والثقافة العمالية.
4-تعزيز مشاركة المرأة العاملة السورية والشباب السوري العامل في جميع الأنشطة والفعاليات النقابية والمهنية المتخصصة، واستضافة العديد من هذه الأنشطة في المرافق التابعة للتنظيم النقابي السوري، والتي يتفق عليها مع المنظمات القومية الأخرى.
5-مواصلة الدفاع عن حقوق ومصالح العمال السوريين العاملين في أقطار الوطن العربي والعمل على تشمليهم بالمظلة التأمينية في الأقطار التي يعملون بها وترسيخ مبدأ المعاملة بالمثل في كل ما يتعلق بشؤون العمال السوريين العاملين في الخارج.
6-مواصلة دعم العمال العرب السوريين الرازحين تحت الاحتلال الصهيوني في الجولان السوري المحتل والعمال العرب في جميع الأراضي العربية المحتلة الأخرى في فلسطين ومزارع شبعا اللبنانية.
7-مواصلة دعم الاتحادات المهنية السورية بجميع الأشكال وتعزيز مواقعها على الصعيد القومي وخاصة في مجال علاقاتها بالمنظمات القطرية والقومية المشابهة.
8-العمل على استقبال عددٍ كبير من الوفود النقابية الشقيقة وخاصة استقبال دورات نقابية خاصة وورش عمل يتفق عليها في المرافق النقابية السورية.
ثانياً- على الصعيد الدولي:
1-تعزيز التعاون وتوثيق العلاقات المشتركة مع اتحاد النقابات العالمي ومواصلة المشاركة في جميع أنشطته وفعالياته النقابية والمهنية على المستويين الإقليمي والدولي، ومواصلة دعم المركز الإقليمي التابع لهذا الاتحاد بدمشق.
2-زيادة التعاون مع المنظمات النقابية التقدمية في البلدان الصديقة ، وخاصة مع نقابات (جمهورية روسيا الاتحادية- الصين-إيران- كوريا الديمقراطية) والمنظمات النقابية التقدمية في أميركا اللاتينية( البرازيل- فنزويلا- بوليفيا- نيكاراغوا- الأرجنتين- كوبا).
3-العمل على إحياء وتجديد العلاقات مع المنظمات النقابية في البلدان الاسكندنافية ( النرويج- السويد- الدانمارك- فنلندا) والبرتغال ومع المنظمات النقابية في" اليابان والباكستان والهند" وتبادل الوفود مع هذه المنظمات.
4-العمل على عقد اتفاقات تعاون مشتركة مع جميع المنظمات النقابية التي أكدت تضامنها مع الشعب العربي السوري في حربه المقدسة ضد الاستعمار والإرهاب والصهيونية.
5-مواصلة المشاركة في أنشطة منظمة العمل الدولية وفي مؤتمرها العام والاجتماعات والندوات وورش العمل التي تقيمها والاستفادة القصوى من برامج التعاون الفني والمهني معها وحث المنظمة على استخدام اللغة العربية في كافة مطبوعاتها وأنشطتها واعتبارها لغة أساسية كما هو الحال في منظمة الأمم المتحدة.
6-مواصلة دعم وتعزيز مشاركة الاتحادات المهنية السورية في أنشطة الاتحادات المهنية الدولية وفي هيئاتها القيادية.
7- التصدي لجميع أشكال التمييز ضد العمال العرب المهاجرين وضد اللاجئين العرب السوريين وغير السوريين ، وفضح الممارسات والسياسات العنصرية التي يتعرضون لها داخل مراكز اللجوء ، والتنبيه المستمر لأخطار استيراد العمالة الأجنبية وآثارها السلبية على واقع ومستقبل بعض الأقطار العربية الخليجية.
8-زيادة الاهتمام بمسائل الإعلام النقابي الموجه إلى العالم حول أخطار الإرهاب والتدخلات الامبريالية في الشؤون الداخلية للشعب السوري وللأمة العربية ولشعوب العالم.
الخدمات الاجتماعية
اتخذ المؤتمر القرار التالي في مجال الخدمات الاجتماعية:
المؤتمر السادس والعشرون للاتحاد العام لنقابات العمال في الجمهورية العربية السورية المنعقد بدمشق في الفترة مابين 18ــ20/1/2015 .
وبعد مناقشة المسائل المتعلقة بعمل الاتحاد العام في مجال الخدمات الاجتماعية في المرحلة المقبلة .
يؤكد على :
1-متابعة العمل مع وزارة الإسكان والتنمية العمرانية لإشادة محطة المعالجة المقترحة / البسيط ـ البدروسية / ورصد الاعتمادات اللازمة لها .
2ـ متابعة العمل مع رئاسة مجلس الوزراء لتحويل مسار الطريق العام المار على الشاطئ في مشروع دور الراحة العمالية بالبسيط إلى خلف المشروع لتخفيف الضغط المروري وخلق معابر تخديمية للعمال المصطافين .
3ـ إنهاء سندات القيد العقاري التي لم تنته بعد لموقع دور الراحة العمالية برأس البسيط ومجمع صحارى السياحي في السجل العقاري .
4ـ متابعة العمل مع وزارة الزراعة لشراء بعض العقارات المتاخمة والمتداخلة مع عقارات البسيط .
5ـ شراء بعض العقارات من القطاع الخاص والواقعة ضمن فندق الكهرباء بالبسيط .
6ـ العمل على إقامة مجمع تعليمي يضم جامعة خاصة ـ دار حضانة ـ روضة أطفال ـ مدرسة تعليم أساسي مرحلة أولى وثانية وثانوية بالإضافة إلى مشفى بكافة الاختصاصات بجانب مجمع صحارى السياحي .
7ـ متابعة العمل مع الجهات الوصائية لتفعيل دور الشركة العامة للبناء لبناء السكن العمالي والتي ترتبط بالمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية لاستثمار جزء من فائض أموال المؤسسة في مشاريع السكن .
8ـ العمل مع المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية لاستثمار جزء من فائض أموالها في مشاريع مضمونه الربح من خلال ممثلي الاتحاد العام لنقابات العمال في مجلس الإدارة.
9ـ العمل مع الجهات الوصائية لتوسيع رقعة السكن العمالي لتشمل كافة المحافظات السورية ورصد الاعتمادات اللازمة لها .
10ـ العمل على توزيع دفعة جديدة من المساكن العمالية الجاهزة والقيد الانجاز في معظم المحافظات وتأمين الأراضي اللازمة وخاصة في محافظة اللاذقية .
11ـ السعي مع الجهات المسؤولة لتخصيص الجمعيات التعاونية السكنية وبشكل خاص العائدة للنقابات واتحادات المحافظات بالأراضي اللازمة لتكون رديفاً ومساعداً لتأمين السكن للأخوة العاملين وتخفيف العبء عن السكن العمالي .
12ـ السعي لدى وزارة الإدارة المحلية ومجالس المدن على تلزيم مراكز الانطلاق بالمحافظات والعائدة لمجالس المدن لنقابات النقل البري عن طريق التراضي .
13ـ السعي مع اتحادات المحافظات لإنهاء كافة المشاريع الاجتماعية والتي هي قيد التنفيذ سواء المنفذة من قبل شركات القطاع العام او القطاع الخاص في وقتها المحدد وخلال المدة العقدية ليتم استثمارها بالوقت المحدد لها .
14ـ العمل على تحضير الأرض الواقعة في منطقة الزبداني والعائدة ملكيتها لنقابة عمال النقل البري بدمشق كمشروع سياحي .
15ـ متابعة العمل باستثمار أموال الحركة النقابية في مشاريع تؤدي إلى ريعية مضمونة لتطوير الخدمات المقدمة للأخوة العمال والابتعاد عن المشاريع الصغيرة قدر الإمكان .
16ـ العمل مع وزارة التجارة الداخلية وحماية المستهلك لتطوير آلية عمل الجمعيات التعاونية الاستهلاكية وبشكل خاص العمالية العائدة للنقابات .
17- دعوة ممثلي العمال في مجالس الإدارات واللجان الإدارية للسعي مع الإدارات والمؤسسات والشركات لرصد الأموال اللازمة لدور الحضانة ورياض الأطفال.
18ـ متابعة العمل على رعاية الأخوة النقابيين القدامى والعمل على تعديل النظام الداخلي القديم وتقديم أفضل الخدمات لهم ورعاية مصالحهم .
19ـ تطوير عمل صناديق التكافل الاجتماعي وصندوق الخدمات والنشاطات الاجتماعية والصحية والاستثمارية والعمل على استثمار أموال هذه الصناديق .
في مجال الشؤون الصحية
وأقر المؤتمر جملة من التوجهات في مجال الشؤون الصحية حيث اتخذ المؤتمر القرار التالي:
المؤتمر السادس والعشرون للاتحاد العام لنقابات العمال في الجمهورية العربية السورية المنعقد بدمشق في الفترة مابين 18ــ20/1/2015 .
وبعد مناقشة المسائل المتعلقة بعمل الاتحاد العام في مجال الشؤون الصحية في المرحلة المقبلة .
يؤكد على :
1- تشميل جميع العاملين بالدولة بالرعاية الصحية .
2-متابعة تطوير عمل المشافي والمستوصفات والصيدليات العمالية لدى القطاع العام وتوفير الأدوية والإمكانات المادية والفنية لها .
3-رعاية العمال المصابين والعجزة والمعوقين ومتابعة تحسين الخدمات المقدمة لهم.
4-متابعة تطوير عمل صناديق المساعدة الاجتماعية ليقدم من خلالها أفضل المساعدات للعمال وعائلاتهم .
5-الاهتمام بمستلزمات الصحة والسلامة المهنية وحماية البيئة من التلوث ووقاية العمال من إصابات العمل وتطوير عمل لجان الصحة والسلامة المهنية ورصد الأموال الكافية لممارسة ومتابعة عملها .
6-تطوير عمل مخابر الأمن الصناعي .
7-زيادة عدد مشرفي السلامة والصحة المهنية .
8-تطبيق الاتفاقيات والتوصيات الصادرة عن منظمتي العمل العربية والدولية بخصوص الأمن الصناعي والسلامة والصحة المهنية .
9-تطوير التشريعات المتعلقة بالصحة والسلامة المهنية والأخذ بعين الاعتبار المخاطر الكيماوية والإشعاعية وتأثيرها على المرأة العاملة .
10- زيادة اعتمادات الأدوية وتأمينها وخاصة الأدوية السرطانية والإسعافية وأدوية القلب وزيادة حصص الأدوية لمديريات الصحة والمشافي والمراكز الصحية بما يكفي جميع المرضى المراجعين .
11- دراسة واقع ملاكات المنشآت الصحية وتوسيعها بما يتناسب مع التطور الحاصل فيها .
12ـ التوسع بإقامة مراكز لجراحة القلب لتشمل جميع محافظات القطر .
13ـ السعي لرفع نسبة تعويض طبيعة العمل وفنيي القطاع الصحي وإيجاد نظام حوافز ومكافآت تشجيعية للمستحقين .
الشؤون المالية
دعا المؤتمر في قرار وثيق الصلة بالشؤون المالية إلى التقيد التام بالأنظمة المالية الصادرة عن الاتحاد العام وبقرارات المجلس العام. وهذا نص القرار:
المؤتمر السادس والعشرون للاتحاد العام لنقابات العمال في الجمهورية العربية السورية المنعقد بدمشق في الفترة مابين 18ــ20/1/2015 .
وبعد مناقشة المسائل المتعلقة بعمل الاتحاد العام في مجال الشؤون المالية في المرحلة المقبلة
ونظراً لأهمية الوضع المالي في الاتحاد العام والمنظمات النقابية والمشاريع الاستثمارية والخدمية والارتقاء بهذا الوضع إلى المستوى المطلوب وتحقيق الأهداف المرجوة .
يؤكد على:
1- التقيد التام بالأنظمة المالية الصادرة عن الاتحاد العام وبقرارات المجلس العام
2- ضرورة التقيد بنسب الإنفاق وفق بنود الموازنة التقديرية الموضوعة بداية العام وعدم تجاوزها والسعي إلى تحقيق أكبر واردات ممكنة .
3-اعتماد محاسبين مختصين من ذوي الخبرة وحملة الشهادات وتنظيم دورات مالية لهم من قبل المحاسبين القانونيين .
4-اعتماد محاسبين قانونيين من ذوي الخبرة وبشرط أن يكونوا من الأسماء الواردة ضمن سجل المحاسبين المزاولين المعتمدين من وزارة المالية .
5-التقيد التام بكافة المطبوعات الصادرة عن الاتحاد العام وعدم اعتماد أي مطبوعة غير صادرة عن الاتحاد العام وخصوصاً ما كان منها ذات قيمة مالية .
6-تنظيم دورات مالية لأعضاء لجان الرقابة والتفتيش المنتخبين وشرح أسس عملها وفقاً للتعليمات الصادرة عن الاتحاد العام الناظمة لعمل تلك اللجان .
7- تشكيل لجان جرد في نهاية كل سنة مالية أو عند الحاجة وتنظيم محاضر نظامية ومطابقتها مع الواقع وخصوصاً لجان جرد الأصول الثابتة والصيدليات .
8- التقيد التام بالأنظمة المالية المعتمدة للصناديق التعاونية المصدقة من الاتحاد العام وعدم صرف أي نفقة لم ترد بتلك الأنظمة .
9- موافاة الاتحاد العام لنقابات العمال بنسخ من الحسابات الختامية في نهاية كل سنة مالية من أجل دراستها والمصادقة عليها أصولاً .
10-تشكيل لجان الشراء والإصلاح في بداية الدورة النقابية والتقيد بالمدد المحددة لعملها على أن لا تتجاوز مهمة اللجنة العام الواحد ومسك سجلات للآليات .
11-ضرورة قيام أمانة الشؤون المالية في اتحادات المحافظات بإجراء جولات دورية على النقابات ومراقبة عملها وعلى مسؤولية اتحاد المحافظات .
12-ضرورة توجيه الرفاق أعضاء مجالس الإدارة لدى الشركات العامة بمتابعة موضوع تحويل الاشتراكات العمالية وحصة الصندوق المشترك الواردة في موازنات تلك الشركات .
13-تسديد أقساط القروض الممنوحة لاتحادات المحافظات من قبل الصندوق المشترك بالاتحاد العام أو من صندوق الاتحاد العام ولحظ اعتماداتها في موازنة 2015 حتى نتمكن من الاستمرار في دعم المشاريع المنفذة لدى اتحادات المحافظات .
14-ضرورة التقيد بآلية تحريك الحسابات (جاري + ودائع لأجل ) بحيث تحرك من الرئيس والأمين المالي والمحاسب مجتمعين وفي حال عدم وجود محاسب مفرغ تحرك من الرئيس والأمين المالي مجتمعين .
15-حفظ الوثائق الخاصة بممتلكات المنظمة والتأكد من وجود هذه الوثائق لدى المنظمة وحفظ نسخة الكترونية عنها لدى اتحاد المحافظة ..
*متابعة وإعداد: أمل فضول
03/02/2015
