الاتحاد العام لنقابات العمال
الاتحاد العام لنقابات العمال

دراسات عمالية

إدارة تطوير المؤسسة

إدارة تطوير المؤسسة د . خالد البكار إدارة التطوير ( التغيير ) هي الإدارة التدبيرية التي تعنى بعملية الانتقال من حالة معينة ( الوضع الراهـن والذي يشكل المشكلة ) ، إلى وضع جديد ( الوضع المرغوب الانتقال إليه والذي يعتبر بمثابة الحل ) ، وهذه العملية تتطلب إطار عمل يتمثل في إتباع مجموعـة من الخطـوات وهي : تشخيـص وتحليـل المشكلة ، تحديد الأهداف المنشودة ، تنفيذ وتحقيق هذه الأهداف ، وضع خطـة مفصلة مبنية على رؤية...

اقرأ المزيد »

التعريف بالبنية التحتية

التعريف بالبنية التحتية صفاء شاهين البنية بضم الباء : ما بُني ، وجمعه ( بُنى ) ، وبالكسر : ما بني ، وجمعه ( بِنى ) بالكسر ، ومنه بنية الكلمة أي صيغها ، وفلان صحيح البنية . وفي الاصطلاح الاقتصادي عرفها معجم أوكسفورد بأنها : " المواد الأساسية والهياكل التنظيمية (مثل المباني والطرق والتجهيزات الكهربائية) اللازمة لتشغيل مشروع أو مجتمع " . وعرفها معجم ويكشونري الاقتصادي : " المرافق والخدمات والتجهيزات الأساسية اللازمة لعمل وحدة أو...

اقرأ المزيد »

نافذة نقابية المؤتمرات الانتخابية النقابية ووحدة الطبقة العاملة السورية

نافذة نقابية المؤتمرات الانتخابية النقابية ووحدة الطبقة العاملة السورية قطعت المؤتمرات والانتخابات العمالية النقابية في دمشق والمحافظات السورية شوطا كبيرا في اطار الدورة النقابية السادسة والعشرين للاتحاد العام لنقابات العمال 2014 – 2019 فقد جرت حتى الآن انتخابات اللجان النقابية ومؤتمرات النقابات وانتخاب مكاتبها وهي مستمرة حيث ستعقد مؤتمرات اتحادات عمال المحافظات وانتخاب مكاتبها التنفيذية لتبدأ بعدها مؤتمرات الاتحادات النقابية المهنية وصولا إلى المؤتمر الـ 26 للاتحاد العام لنقابات العمال. وتأتي هذه الانتخابات العمالية استكمالا لمرحلة من العمل...

اقرأ المزيد »

منظمة العمل الدولية وهجرة الأيدي العاملة سياسات ونصوص

منظمة العمل الدولية وهجرة الأيدي العاملة سياسات ونصوص 2 / 3 سادساً – سياسات قبول الأيدي العاملة الأجنبية: يجب على واضعي السياسات عند صياغة سياسات قبول الأيدي العاملة الأجنبية أن يقوموا إضافة إلى تطبيق منهجيات لتقييم نقص الأيدي العاملة بوضع آليات تقيس إلى أي مدى ينبغي سد ذلك النقص في الأيدي العاملة الأجنبية وسبل توجيهها إلى قطاع العمل أو المنطقة المعنيين ويجب عليهم كذلك أن يقرروا ما إذا كان ينبغي إعطاء الأولوية للهجرة المؤقتة للأيدي العاملة وهو خيار...

اقرأ المزيد »

المبادرة والقيمة المضافة

المبادرة والقيمة المضافة بسام جبلاوي مدير المعهد النقابي المركزي من السهل جدا ان ننتقد عملا ما بينما من الصعوبة بمكان ابتكار هذا العمل أو المبادرة إليه رغم ما يمثله العمل من حياة للجسد وبهجة للنفس وهذا ما يطبع أثره على صانعه أو مؤلفه لذا الأعمال الصادقة تبقى وكل شيء خلافها يفنى وخير مرآة للمرء يرى فيها نفسه هي عمله وهذا ما تجسده المبادرة والأخيرة تعتبر أبلغ خطاب في مرآة العمل والرائد في عمله هو من يكثر من صقل...

اقرأ المزيد »

العمال والمنظمات الشعبية ووحدة المواجهة

العمال والمنظمات الشعبية ووحدة المواجهة في ذكرى تشرين التصحيح والتحرير دللت التجارب والحقائق التي عايشها وتتبعها العمال وقادتهم النقابيون ورصدها المهتمون الدارسون للحياة النقابية على حقيقة تفاعل نضال الحركة العمالية وكوادرها القيادية بالتعاون مع محيطها السياسي في الحالة السورية وعلى خاصية عمق التأثيرات المتبادلة بين النقابات والأحزاب ونخب ومؤسسات السلطة السياسية بالإضافة إلى ظاهرة انعكاس التحولات الحاصلة في اتجاهات وسياسات الحكم الاقتصادية والاجتماعية على البرنامج النقابي وعلى الجسم القيادي وخاصة المتوضع منه في قمة التنظيم...

اقرأ المزيد »

مفهوم العمل الجماعي

مفهوم العمل الجماعي إذا كان أسلوب العمل الجماعي ، سواء عن طريق فرق العمل ، أو عن طريق الاجتماعات شبه اليومية التي تعقد في المؤسسة الإدارية أو في ميدان العمل ، من أنجح الأساليب التي تدار بها الأعمال لكونها تؤدي إلى إنجاز الأعمال في وقت سريع ، ولأنها تعتمد على عنصر المشاركة من سائر المعنيين ، ولأنها تحفز على طرح الآراء والمقترحات ، مما يجعل القرارات التي تتوصل إليها تلك الفرق أو الاجتماعات هي الأقرب للصحة...

اقرأ المزيد »